人材紹介料3,000円からのe-人材情報の質問回答No.1ページ

e-人材情報
質問回答集(No.1ページ)

  当サービスのご利用や手続きに関するご案内を質問回答形式でご案内いたします。ご参考にしてください。  
   (注)掲載内容は当時に基づくもので、現在の規定では対応が変わっている場合もございます。あらかじめご了承下さい。  
(1)
 お客様の挑戦を心より応援いたします。実際に経験しないとその仕事が自分に合うか合わないかはわかりません。お客様は営業を経験したからこそ、自分に合いそうな経理の仕事を目指そうとしており、これこそが就職活動だと思います。
 最初は誰も未経験者です。臆することはありませんので、未経験だが経理マンを目指していることを誠意を持って自己表現すれば、道は開けるでしょう。かく言う私個人も、未経験で経理の職種に応募したことがあります。一番大事なのはやる気を見せることです。きっとご縁のある会社を見つけられると思います。
 なお、経理が未経験でも事前に経理事務の知識だけは習得しておいてください。経理は専門職です。経理事務で中核となる簿記(仕訳)の知識は必須ですので、まだ簿記そのものが分からないときは、これらの勉強をしてから就職活動や求職者登録をされることをお勧めいたします。


(2)
 おっしゃる通り、今後は益々高齢者向けのサービスは隆盛を極めていくと思います。介護関連事業は今でも人手不足で、需要と供給の関係から、給与水準を上げて人材を確保していかないと立ち行かなくなるのは必須です。国や自治体も税金や補助金を使って、これらの業界の支援をしていくでしょうし、このお仕事をされる方の待遇も改善されていくでしょう。
 介護のお仕事は大変な苦労を伴うもので、社会問題にもなっており、単に所得水準の話で解決できるような簡単なことではないと思いますが、世の中で今後最も必要とされるお仕事です。今から経験を積んで、長くこのお仕事に携わっていくお気持ちがあれば、きっと思い通りにいくと思います。人材紹介サイトの立場を超えて応援いたします。


(3)
 転居を伴う転勤があるかないかは、お仕事先を決めるに当たって重要な要素だと思います。独身の方よりご家族をお持ちの方であれば尚更でしょう。当サイトではこの項目を検索条件に用意しておりませんが、ご本人の自己PR欄にこのことを書かれてはどうでしょうか?重要な仕事先選択の1つとされている以上、明記するべきと思いますし、この条件を尊重された企業の方からのご連絡があれば、効率よく就職活動を進められると思います。

(4)
 一概には言えませんが、資格は持っているだけでは意味がありません。やりたい仕事があって、それに携わるには特定の資格が必要だから、がんばってその資格を取る、というのがお勧めです。
 お客様は現在どのようなお仕事をお探しでしょうか?その仕事をするに当たって資格は必要でしょうか?その辺りから考えてみてはいかがでしょうか?
 よく、資格を持っている方が出世するだろうからと、今の仕事に全く関係ない資格を取っている方も居られますが、良いお考えとは言えないと思います。それよりもたとえ未経験者であったとしても。面接などで「この仕事がしたい」という強い意思表示をされた方が良いのではないかと思います。


(5)
 当人材サイト上の登録の制約はございませんので、海外先の赴任をご希望されているようでしたら、ご希望として書かれても良いと思います。希望勤務エリア欄には、都道府県のご選択(チェックボックス)だけでなく、「海外」という選択肢もございます。
 日本企業の海外先の赴任の求人や外国企業の日本人スタッフの求人もあり得ますので、希少なご希望ですので、むしろ連絡がくる確率は高くなるかもしれません。
 なお、あくまで情報登録は日本語でお願いします。これは当社にて入力された内容に問題がないかのチェックをする際に外国語ですと内容判定ができないためです。


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